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工作是为工作需要而特制的装。工作设计由上海卓饰针对不同行业，同行业不同企业，同企业不同岗位，同岗位不同身份、别等等。工作设计时需根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供{zj0}设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业象。
工作设计时的几个要点
职业
工作设计的原则首先是有明确的针对：针对不同行业，同行业不同企业，同企业不同岗位， 同岗位不同身份、别等等。针对的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。
什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公活动的部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的部分消费群。这里的“人“在工作上表现为个群体．个部分．个阶层，其工作特．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域的大环境与具体工作时的小环境。
经济
除了少数价格贵的工作，如特定的礼仪．特种外，大多数要求其具有合理的价格能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。
在同等的美感与功能前提下，设计工作要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易、装的结构等细处着眼。
审美
工作的审美由装的精神这共决定。工作因方便工作而制作。在审美上的制作工艺尤为重要。
功能
工作可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨面料；电子公司，应该选用防静电面料。
工作在定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的装，才能达到{zj0}是实用。



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